湖北省保險學會簡介

概述

現(xiàn)有團體會員單位15家，分別為中國人民財產(chǎn)保險股份有限公司湖北省分公司、中國人壽保險股份有限公司湖北省分公司、中國太平洋財產(chǎn)保險股份有限公司湖北分公司、中國太平洋人壽保險股份有限公司湖北分公司、中國平安財產(chǎn)保險股份有限公司湖北分公司、中國平安人壽保險股份有限公司湖北分公司、泰康人壽保險股份有限公司武漢分公司、新華人壽保險股份有限公司武漢分公司、天安保險股份有限公司湖北分公司、太平保險有限公司湖北分公司、中國大地財產(chǎn)保險股份有限公司武漢分公司、永安財產(chǎn)保險股份有限公司湖北分公司、太平人壽保險有限公司湖北分公司、生命人壽保險股份有限公司武漢分公司、合眾人壽保險股份有限公司湖北分公司。湖北省保險學會現(xiàn)正積極地根據(jù)學會章程，擴大、吸收全省有志于保險理論研究的業(yè)內(nèi)人士及專家學者成為學會個人會員。

近十年來,湖北省保險學會在理事會的正確領(lǐng)導和會員公司的大力支持下，積極開展保險理論研究，較好地提出和探討了保險業(yè)面臨的問題，發(fā)揮了理論指導作用。針對保險行業(yè)遇到的問題，學會樹立學術(shù)交流和理論研究質(zhì)量化觀念，努力提高理論研究的檔次和質(zhì)量;樹立學術(shù)研究成果化的觀念，以實務性研究為主，促使單一的學術(shù)型向?qū)W術(shù)經(jīng)濟型發(fā)展，促進學術(shù)交流與保險產(chǎn)業(yè)結(jié)合。多年來學會積極組織會員公司開展專項課題研究，部分研究成果在全國保險系統(tǒng)獲獎。

中國保險市場多元化的形成

將來我省保險學會的會員中不僅有中資保險公司，而且有外資保險公司和中外合資保險公司，將來保險學會的功能和任務要比現(xiàn)在有進一步的豐富和加強。作為服務于保險業(yè)的保險學會，其任務是相當艱巨的，也是極富開拓性的。湖北省保險學會將進一步明確新形勢下學會工作的職能和任務，逐步適應發(fā)育成熟的保險市場需要，適應新型市場體制的要求，自覺地從傳統(tǒng)的思維模式和工作方式當中解放出來，發(fā)揮自我約束、自主活動、自我完善、自我發(fā)展四方面的功能，不斷地改變保險學會的體制、機制，探討新的工作思路，并隨著改革開放的進一步深化，隨著政府、市場、社會三大結(jié)構(gòu)體系的形成以及功能的分化和重新定位，努力把我省保險學會這樣一個社會團體，逐步建設成為一個介于政府和市場之間的新型的社會結(jié)構(gòu)因素。

組織各會員公司經(jīng)常進行經(jīng)驗交流

舉辦各種形式的研討會、報告會、學術(shù)講座等;開展優(yōu)秀文評選活動，在全省保險系統(tǒng)中評出眾多保險優(yōu)秀論文。學會既積極研究保險理論問題，又拓寬學術(shù)交流范圍，積極參加全國性學會舉辦的學術(shù)活動。通過信息交流為我省保險業(yè)的發(fā)展和學會工作提供了很好的思路。學會發(fā)揮省級學會聯(lián)系面廣的優(yōu)勢，加強與院校，相關(guān)學術(shù)團體的協(xié)作，發(fā)揮他們在基礎(chǔ)理論與相關(guān)學科上的優(yōu)勢，形成優(yōu)勢互補，從更高的層面、更寬的視野，把握學會自身理論研究方向。針對保險業(yè)面臨的新情況、新問題，除聯(lián)合攻關(guān)外，還聘請專家學者舉辦專題學術(shù)講座，拓寬了行業(yè)發(fā)展思路。學會不定期舉辦保險行業(yè)培訓工作，提高了本行業(yè)干部的業(yè)務水平和綜合素質(zhì)。積極開展保險宣傳活動，培育廣大人民群眾的保險意識，提高消費群體對保險的認知度，為開發(fā)潛在保險市場，擴大保險需求，樹立良好行業(yè)形象，做了大量的工作。學會還積極建設信息和交流園地，為行業(yè)理論水平的提高提供載體，承擔《中國保險年鑒》湖北版的編輯和發(fā)行工作，連續(xù)兩年獲中國保監(jiān)會的表彰和獎勵。積極參加業(yè)務主管單位省社科聯(lián)組織的有關(guān)學術(shù)活動和按規(guī)定完成學會每年的年檢工作。湖北省保險學會通過上述活動為會員單位提供了優(yōu)質(zhì)的服務，在會員單位中形成了影響力。

保險學會服務的對象是保險業(yè)

它是金融體系的重要組成部分，對促進改革、保障經(jīng)濟、穩(wěn)定社會，造福人民具有重要作用。近年來，我省保險業(yè)已駛?cè)氚l(fā)展快車道，市場規(guī)模發(fā)展較快，市場主體迅速增加，保險公司經(jīng)營機制逐年轉(zhuǎn)換，保險監(jiān)管力度明顯加大，全省保險業(yè)呈現(xiàn)出持續(xù)、快速、健康發(fā)展的良好勢頭。1999年到2003年，我省保費收入總量從57.10億元增長到106.26億元，年均增幅達18.12%;承保數(shù)量達到10860.34萬(人次/臺車/個單位)，總承保金額超過50300.59億元，共支付賠款和給付123.80億元，全省保險深度從1999年的1.48%增長到2003年的1.97%，年均增幅達7.41%。全省保險密度從1999年的96.01元增長到2003年的177.05元，年均增幅達16.53%。

學會章程

湖北省保險學會[1] 章程

第一章 總 則

第一條 本會名稱:湖北省保險學會，英文譯名為: HUBEI Insurance Institute縮寫為:HBII。

第二條 本會性質(zhì):湖北省保險學會是從事保險理論和政策研究的全省性學術(shù)團體，是保險界和相關(guān)領(lǐng)域的有關(guān)單位和專業(yè)人士自愿結(jié)成的非營利性社團組織。

第三條 本會宗旨:遵守中華人民共和國憲法、法律法規(guī)和方針政策,遵守社會道德風尚,積極探索中國特色的保險業(yè)發(fā)展規(guī)律，踐行科學發(fā)展觀，堅持正確的改革與發(fā)展方向，開展保險理論研究和政策研究，組織學術(shù)交流，促進保險理論的繁榮和發(fā)展。

第四條 本會的業(yè)務主管單位是中國保監(jiān)會湖北監(jiān)管局，業(yè)務指導單位是湖北省社會科學屆聯(lián)合會，社團登記管理機關(guān)是湖北省民政廳。本會接受業(yè)務主管單位、業(yè)務指導單位和社團登記管理機關(guān)的業(yè)務指導和監(jiān)督管理。

第五條 本會按照專業(yè)化、職業(yè)化原則進行規(guī)范和運作。

第六條 本會會址設在:湖北省武漢市武昌區(qū)友誼大道2號2008新長江廣場A座19樓。

第二章 業(yè)務范圍

第七條 本學會的基本職責為:研究與服務。重點發(fā)揮研究職能，開展保險理論和政策研究，推動保險理論繁榮發(fā)展。同時做好科研鑒定、教材評審、學術(shù)信息交流等工作，為會員和消費者提供優(yōu)質(zhì)服務。

一、研究方面。

一是組織會員開展保險理論和政策研究，舉辦研討會、報告會和專題論壇等活動，促進業(yè)內(nèi)學術(shù)交流、學術(shù)信息溝通和學術(shù)創(chuàng)新。

二是為保險業(yè)改革發(fā)展和防范風險獻言獻策，可參與研究保險政策、法律、法規(guī)、規(guī)章等工作。

三是開展專項課題研究、調(diào)查研究，組織課題申報、評審。

四是促進保險業(yè)與國內(nèi)外其他行業(yè)進行學術(shù)交流與研討。

五是依托學術(shù)刊物，組織編寫反映保險研究成果和業(yè)內(nèi)動態(tài)的文章、信息。

二、服務方面。

一是為會員提供科研成果鑒定、展覽會等服務。

二是設立有關(guān)獎項，獎勵在保險理論研究、產(chǎn)品創(chuàng)新和教學方面取得突出成就的單位和個人。

三是健全學術(shù)信息數(shù)據(jù)庫，完善學術(shù)信息分享機制。

四是經(jīng)業(yè)務主管單位授權(quán)和委托，開展保險政策與理論方面的教育培訓工作。

五是承辦業(yè)務主管單位委托辦理的其他事項。

第三章 會 員

第八條 本會實行會員制，會員分為單位會員和個人會員。

第九條 會員入會的條件

(一) 凡承認、擁護和執(zhí)行本會章程的各省級保險分公司及其所屬市級保險學會,以及其他保險中介機構(gòu)、學術(shù)組織,自愿申請參加本會,經(jīng)本會理事會批準后,即為本會單位會員。

(二) 凡承認、擁護和執(zhí)行本會章程,并具備下列條件之一的個人, 申請加入本會,經(jīng)本會理事會審議通過,即可成為本會個人會員。

1、具有保險及相關(guān)專業(yè)中級以上技術(shù)職稱;

2、從事保險、金融或經(jīng)濟工作滿三年以上;

3、在保險界或相關(guān)領(lǐng)域的理論研究和實際工作方面具有較高水準和豐富經(jīng)驗者。

4、本會應屆理事為當然個人會員。

第十條 會員入會程序

(一) 提交入會申請書;

(二) 團體會員經(jīng)理事會或常務理事會討論通過;

(三) 個人會員由會員單位推薦或至少一名本會理事推薦，經(jīng)理事會或常務理事會批準。

(四) 由理事會或授權(quán)的機構(gòu)發(fā)給會員證。

第十一條 會員的權(quán)利

(1) 享有本會的選舉權(quán)、被選舉權(quán)和表決權(quán);

(2) 享有對本會工作的批評建議權(quán)和監(jiān)督權(quán);

(3) 優(yōu)先參加本會組織舉辦的省內(nèi)外有關(guān)學術(shù)活動，并優(yōu)先選派出席省內(nèi)外有關(guān)的學術(shù)會議或出國學術(shù)交流;

(4) 優(yōu)先在本會主辦的學術(shù)期刊上發(fā)表有見解的學術(shù)論文，并優(yōu)先取得本會編印的書刊、資料;

(5) 申請和推薦優(yōu)秀科研成果參加評獎;

(6) 對本會會費收支情況提出質(zhì)詢的權(quán)力。

(7) 入會自愿，退會自由。

第十二條 會員履行下列義務

(1) 遵守本會章程，自覺維護本會的合法權(quán)益;

(2) 執(zhí)行本會決議、決定，完成本會委托的工作任務;

(3) 參加本會組織的教育培訓、咨詢、宣傳及社會公益活動;

(4) 承擔和完成本會委托的科研、講學或其他專項任務，積極參加本會舉辦的各種學術(shù)交流和科研活動;

(5) 按期交納會費;鼓勵會員為發(fā)展本會事業(yè)自愿捐贈。

第十三條 (略)

第十四條 會員退會應向本會提交書面申請并交回會員證。會員無故未交納年度會費超過一年，或不參加本會活動的，視為自動退會。本會收回會員證并予以公告。該會員如申請重新入會，按新會員對待。

第十五條 會員如有嚴重違反本會章程的行為，經(jīng)理事會表決通過，予以除名。退回會員證，并予公告，已交會費不予退回。

第四章 組織機構(gòu)、負責人產(chǎn)生和罷免

第十六條 本會的最高權(quán)力機構(gòu)是會員(或會員代表)大會，其職權(quán)是:

(一)制定和修改章程;

(二)選舉和罷免理事、會長、副會長;

(三)審議理事會的工作報告和財務報告;

(四)決定本會的工作方針和任務;

(五)審議提案和決議;

(六)決定本會終止事宜;

第十七條 會員(或會員代表)大會須有2/3以上會員(或會員代表)出席方能召開，其決議須經(jīng)到會會員(或會員代表)半數(shù)以上通過方能生效。

第十八條 會員(或會員代表)大會每屆二年。因特殊情況需提前或延期換屆的，須經(jīng)理事會表決通過，報業(yè)務主管單位審查并經(jīng)社團管理機關(guān)批準同意。但延期換屆最長不超過一年。

第十九條 本會每年召開一次會員(或會員代表)大會。理事會認為有必要或經(jīng)1/5以上會員(或會員代表)提議的，可以臨時召開會員(或會員代表)大會。

第二十條 理事會是會員(或會員代表)大會的執(zhí)行機構(gòu)，理事會成員由會員(或會員代表)大會選舉產(chǎn)生，理事人數(shù)不超過會員(或會員代表)人數(shù)的1/3。理事會在會員(或會員代表)大會閉會期間領(lǐng)導本會開展日常工作，對會員(或會員代表)大會負責。

第二十一條 理事會的職權(quán)是:

(一)執(zhí)行會員(或會員代表)大會的決議和決定;

(二)籌備召開會員(或會員代表)大會;

(三)向會員(或會員代表)大會報告工作和財務狀況;

(四)決定會員的吸收、除名及獎勵;

(五)決定申請設立辦事機構(gòu)、代表機構(gòu);

(六)推薦名譽會長、監(jiān)事、秘書長;

(七)決定各機構(gòu)主要負責人的聘任;

(八)領(lǐng)導本會各機構(gòu)開展工作;

(九)決定其它重大事項。

第二十二條 理事會須有2/3以上理事出席方能召開，其決議須經(jīng)到會理事2/3以上表決通過方能生效。

第二十三條 理事會每年至少召開一次會議;1/3以上的理事提議召開理事會的，可以臨時召開理事會會議。如遇特殊情況，也可采用通訊形式召開。

第二十四條 本會設立常務理事。常務理事由理事會選舉產(chǎn)生，在理事會閉會期間行使第二十一條第一、三、五、六、七、八項的職權(quán)，對理事會負責。常務理事會人數(shù)不超過理事人數(shù)的1/3。

第二十五條 常務理事會須有2/3以上常務理事出席方能召開，其決議須經(jīng)到會常務理事2/3以上表決通過方能生效。

第二十六條 常務理事會至少每半年召開一次會議;1/3以上的常務理事提議召開理事會的，應當召開常務理事會。遇有特殊情況，也可采用通訊形式召開。

第二十七條 本會設名譽會長一人、會長一人、副會長若干人、常務理事若干人，秘書長一人。會長人選可以是業(yè)務主管單位提名的人選，也可以是會員單位的法定代表人，會長須通過會員代表大會選舉產(chǎn)生，并經(jīng)業(yè)務主管單位審查同意后，報社團組織登記管理機關(guān)核準登記。會長、副會長在社團組織任期內(nèi)，調(diào)離原單位或調(diào)離保險行業(yè)的，應在1個月內(nèi)辭去社團組織職務，由會長、副會長單位的繼任負責人接任或重新進行提名選舉。秘書長人選可以由業(yè)務主管單位提名，也可以由會長、2名以上副會長或3名以上理事提名，也可面向社會公開招聘，經(jīng)理事會表決通過后，報業(yè)務主管單位審查同意。秘書長為專職人員，不得在業(yè)內(nèi)外兼任其他工作。秘書長列席理事會、常務理事會會議。

第二十八條 本會的會長、副會長、秘書長必須具備下列條件:

(一) 擁護黨的路線、方針、政策、政治素質(zhì)好;善于團結(jié)協(xié)作，熱心公益事業(yè)，社會信用良好。

(二)熟悉行業(yè)情況，被業(yè)內(nèi)公認具有扎實的專業(yè)知識，良好的組織領(lǐng)導能力及協(xié)調(diào)能力;

(三) 熱愛學會工作，有奉獻精神，最高任職年齡一般不超過60周歲，秘書長為專職;

(四) 會長、副會長和秘書長的任職基本條件，必須符合《保險公司董事和高級管理人員任職資格管理規(guī)定》的條件:大學本科以上學歷，從事金融工作三年以上或經(jīng)濟工作五年以上，從事保險工作八年以上或在保險行業(yè)內(nèi)有突出貢獻的，學歷可由本科放寬至大學?？?。

(五) 身體健康，能堅持正常工作;

(六) 具有完全民事行為能力;

(七) 未受過刑事處罰。

第二十九條 本會會長、副會長、秘書長如超過最高任職年齡的，須經(jīng)理事會表決通過，報業(yè)務主管單位審查并經(jīng)社團登記管理機關(guān)批準同意后，方可任職。

第三十條 本會會長、副會長、秘書長每屆任期二年,任期最長不超過兩屆。因特殊情況需延長任期的，須經(jīng)會員(或會員代表)大會2/3以上表決通過，報業(yè)務主管單位審查并經(jīng)社團登記管理機關(guān)批準同意后方可任職。

第三十一條 本會會長為本會法定代表人。本會法定代表人不得兼任其他團體的法定代表人。

第三十二條 本會名譽會長行使下列職權(quán):

(一) 指導學會宏觀工作，向?qū)W會工作提出建議;

(二) 督促、檢查學會的工作;

(三) 如有需要可負責特定的工作。

第三十三條 本會會長行使下列職權(quán):

(一)召集和主持理事會會議或常務理事會會議;

(二)檢查會員(或會員代表)大會以及理事會會議或常務理事會會議決議、決定的落實情況;

(三) 組織制定年度工作計劃;

(四) 代表本會簽署有關(guān)重要文件;

(五) 決定本會其它重大事項。

第三十四條 本會秘書長行使下列職權(quán):

(一) 根據(jù)會長授權(quán)履行職責，向會長和理事會負責;

(二) 主持辦事機構(gòu)開展日常工作，組織實施年度工作計劃;

(三) 提名各辦事機構(gòu)、代表機構(gòu)和實體機構(gòu)主要負責人人選，報常務理事會決定;

(四)主持召開秘書長辦公會議;

(五)協(xié)調(diào)內(nèi)部各辦事機構(gòu)之間的工作;

(六)處理其他日常事務。

第五章 資產(chǎn)管理、使用原則

第三十五條 本會經(jīng)費來源:會費;社會捐贈;在核準的業(yè)務范圍內(nèi)開展活動或服務的收入;利息;其他合法收入。

第三十六條 本會按照國家有關(guān)規(guī)定，根據(jù)業(yè)務工作需要與會員承受能力制定會費標準，收取會員會費。會費標準的制定或修改須經(jīng)會員大會(或會員代表大會)到會2/3以上的會員(或會員代表)通過后生效。通過的會費標準決議，應在30日內(nèi)分別報送業(yè)務主管單位、社團登記管理機關(guān)和財政部門備案。

第三十七條 本會經(jīng)費必須用于本章程規(guī)定的工作范圍和事業(yè)的發(fā)展，不得在會員中分配。

第三十八條 本會設立監(jiān)事。監(jiān)事人選由業(yè)務主管單位推薦。監(jiān)事的職權(quán)是:(一)監(jiān)督本會的業(yè)務活動及財務管理;(二)列席理事會(或常務理事會)會議;(三)向理事會報告工作。監(jiān)事的任期與理事會任期相同，監(jiān)事不得兼任會長、副會長、秘書長、理事、常務理事，不得與上述人員有近親屬關(guān)系。

第三十九條 本會建立嚴格的財務管理制度，保證會計資料合法、真實、準確、完整。

第四十條 本會配備具有專業(yè)資格的會計人員。會計不得兼任出納。會計人員必須進行會計核算，實行會計監(jiān)督。會計人員調(diào)動工作或離職時，必須與接管人員辦清交接手續(xù)。

第四十一條 本會的資產(chǎn)管理必須執(zhí)行國家規(guī)定的財務管理制度，接受會員(或會員代表)大會和同級財政部門的監(jiān)督。資產(chǎn)來源屬于國家撥款或社會捐贈、資助的，必須接受審計機關(guān)監(jiān)督，并將有關(guān)情況以適當方式向社會公布。本會收支情況每年向全體會員書面公開，會員認為本會違法收費或違法開支的，可向政府有關(guān)部門投訴。

第四十二條 本會換屆或更換法定代表人之前必須接受社團登記管理機關(guān)和業(yè)務主管單位組織的財務審計。

第四十三條 本會建立重大事項報告制度，本會召開會員(或會員代表大會)大會等 重要會議，應提前十日向登記管理機關(guān)報告。本會召開大型學術(shù)報告會、研討會、承接研究課題和調(diào)查課題，接受捐贈、舉辦展覽會、展銷會、比賽等，應在事前報業(yè)務主管單位備案。本會組團出國出境，與境外組織交流交往，開展業(yè)內(nèi)評比、達標、表彰活動，接受境外捐款等，在活動前向政府相關(guān)職能部門和登記管理機關(guān)報告，需辦理手續(xù)的，應辦理相關(guān)手續(xù)。

第四十四條 本會的資產(chǎn)任何單位、個人不得侵占、私分和挪用。

第四十五條 本會專職工作人員的工資福利，參考本地區(qū)事業(yè)單位平均工資待遇水平，結(jié)合國家有關(guān)規(guī)定和學會實際情況提出方案，提交常務理事會討論通過后執(zhí)行。專職工作人員的基本養(yǎng)老、醫(yī)療和失業(yè)等社會保險以及離退休制度，按照國家和本地區(qū)有關(guān)規(guī)定，結(jié)合行業(yè)特點執(zhí)行。會員單位派駐學會的工作人員工資和保險、福利待遇由派出單位解決，并不得低于在原單位工作時的標準。本學會提供適當補貼。

第六章 章程的修改程序

第四十六條 對本會章程的修改，須經(jīng)理事會表決通過后報會員(或會員代表)大會審議。

第四十七條 本會修改的章程，須在會員(或會員代表)大會通過后十五日內(nèi)，經(jīng)業(yè)務主管單位審查同意，并報社團登記管理機關(guān)核準后生效。

第七章 終止程序及終止后的財產(chǎn)處理

第四十八條 本會完成宗旨或自行解散或由于分立、合并等原因需要注銷的，由理事會或常務理事會提出終止動議。

第四十九條 本會終止動議須經(jīng)會員(或會員代表)大會表決通過，并報業(yè)務主管單位審查同意。

第五十條 本會經(jīng)社團登記管理機關(guān)辦理注銷登記手續(xù)后即行終止。

第五十一條 本會終止后的剩余財產(chǎn)，在業(yè)務主管單位和社團登記管理機關(guān)的監(jiān)督下，按照國家有關(guān)規(guī)定，用于發(fā)展與本會宗旨相關(guān)的事業(yè)。

第八章 附則

第五十二條 本章程經(jīng)二OO八年七月二十五日換屆大會表決通過。

第五十三條 本章程的解釋權(quán)屬本會的理事會。

第五十四條 本章程自社團登記管理機關(guān)核準之日起生效。